О Модуле №15 и рабочая тетрадь

Дорогой Коллега , приступаем к изучению Модуля №15!

Этот модуль посвящен отпускам, подробно разберем все вопросы от составления графика отпусков до начисления оценочных обязательств и резервов по отпускам. Рассмотрим все виды отпусков: ежегодные основной и дополнительные, учебные отпуска, отпуска без сохранения заработной платы. Вас ждёт много интересного!

Видео о модуле

Рабочая тетрадь и дополнительные материалы

Скачивайте Рабочую тетрадь модуля и дополнительные материалы по ссылкам:

Рабочую тетрадь модуля вы можете распечатать для вашего удобства.

Вы смотрите тест-драйв курса, поэтому ссылки на скачивание материалов не работают.
Оформите заявку, чтобы получить полный доступ к курсу и ко всем материалам.
Оформить заявку на полную версию курса >>

Информация о модуле

Необходимое время:

  • Для просмотра всех видеоуроков модуля: 3 часа 10 минут
  • Для выполнения всех практических заданий модуля: 1 час 10 минут

Из видеоуроков этого модуля, Вы узнаете:

  • Как оформляется график отпусков, перенос отпуска относительно графика, как можно настроить уведомление о начале отпуска и оформить отпуск на основании графика отпусков
  • Как рассчитываются остатки отпусков, где их можно посмотреть в программе 1С:ЗУП 3.1
  • Как оформляется приказ на отпуск для различных видов отпусков
  • Как оплачиваются отпуска, как рассчитывается средний заработок для оплаты отпусков
  • Как учитывается НДФЛ с сумм отпускных выплат
  • Особенности расчета отпускных, если отпуск начинается в следующем месяце
  • Когда отпуск можно заменить денежной компенсацией и как это зарегистрировать в программе
  • Как оформляются и регистрируются отпуска без сохранения заработной платы, учебные отпуска
  • Как производится начисление и списание оценочных обязательств и резервов по отпускам, какие методики расчета применяются, как производится инвентаризация оценочных обязательств и резервов, особенности расчета при увольнении работников

Выполнив все практические задания этого модуля, Вы научитесь:

  • Оформлять график отпусков, перенос отпуска по графику
  • Определять количество заработанных сотрудником дней отпуска
  • Регистрировать предоставление основного ежегодного отпуска и оформлять приказ на отпуск на одного сотрудника, группу сотрудников
  • Начислять и выплачивать отпускные, удерживать НДФЛ при выплате отпускных
  • Регистрировать и рассчитывать отпуск, который начинается в следующем месяце
  • Регистрировать отпуск для сотрудника, занятому в организации по основному месту работы и внутреннему совместительству
  • Регистрировать выход на работу после отпуска для сотрудников со сменным графиком, если выход на работу приходится на переходящую смену
  • Регистрировать и рассчитывать дополнительные ежегодные отпуска
  • Регистрировать и рассчитывать учебный отпуск
  • Начислять денежную компенсацию взамен предоставления отпуска
  • Регистрировать отпуска без сохранения заработной платы
  • Проводить расчет зарплаты за месяц, в котором сотрудник был в отпуске
  • Проводить расчет оценочных обязательств по отпускам по методу МСФО, контролировать правильность расчета и учета оценочных обязательств и сумм отпускных выплат

Чтобы перейти к первой теме модуля кликайте “Задание выполнено – Перейти к следующей теме курса”.

Дорогой Коллега , приятного вам обучения!

Добавить комментарий или вопрос: