Возник вопрос по расчету надбавки за вредность, когда работник в течении месяца работает на разных условиях труда. Условия труда отражаются в табеле, в данном примере работник 08.12.17 проработал во вредных условия явка-8ч и сверхурочно-3ч. Как считает бухгалтерия: сумма оплаты в период действия вредных (часовые тарифы + сверхурочные часы ) от этой суммы 8% (80 + 50)*8%/100=10.4 2. Как считает 1С (так по крайне мере они ответили на мое обращение) Расчетную базу надбавки за вредность считает пропорционально отработанному во вредных условиях времени (1600 + 50) / 160 * 8 = 82,5 82.5 * 8% = 6.6. Кто прав прошу рассудить?
Оцените, пожалуйста, данный вопрос:
Ольга Горшенина Profbuh8.ru Мар 1 2018 - 17:42
Здравствуйте!
Дело в том, что, если для учета вредных условий труда будут использоваться кадровые документы, а не механизм «Особых условий труда» (который у Вас сейчас подключен), то расчет будет производится по первому варианту. По какой причине для механизма «Особых условий труда» разработчики выбрали расчет для надбавки за вредность пропорционально времени, отработанному во вредных условиях, не могу подсказать. Разъяснений, к сожалению, не нашла. Поэтому можно обратиться к разработчикам (v8@1c.ru) напрямую. Если появится дополнительная информация, то я Вам сообщу