Добрый день.
У нас ККМ зарегистрирована по юридическому адресу.
Фактически стоит в офисе продаж, юридический адрес не совпадает с фактическим ККМ.
Нужно ли оформлять Обособленное подразделение и как это отразится на бух учете и отчетности.
Какие документы( перечень) должны быть на кассе при проверке.
Заранее спасибо за ответ.
Оцените, пожалуйста, данный вопрос:
Казакова Лариса Profbuh8.ru Окт 5 2016 - 10:04
Добрый день!
Конечно, Вы рискуете, работая без создания обособленного подразделения по адресу, отличному от адреса регистрации организации. Обязанность зарегистрировать обособленное подразделение закреплена в п. 1 ст. 83 НК РФ.
Согласно п. 2 ст. 11 НК РФ обособленным подразделением организации признается любое территориально обособленное от нее подразделение, по месту нахождения которого оборудованы стационарные рабочие места. Стационарным признается рабочее место, создаваемое на срок более 1 месяца.
Создавая обособленное подразделение, Вы переводите туда работников, которые трудятся на его территории, и наделяете подразделение ОС. Если собственного баланса, расчетного счета и обязанности начислять и выплачивать заработную плату работникам у такого обособленного подразделения нет, то извещать о создании обособленного подразделения ФСС и ПФР не требуется. Страховые взносы оплачивать нужно централизованно.
По месту нахождения ОП необходимо:
• уплачивать НДФЛ работников ОП и отчитываться по формам 6-НДФЛ и 2-НДФЛ;
• Если есть недвижимость, отчитываться и уплачивать налог на имущество;
• Если есть земля, отчитываться и уплачивать земельный налог;
• Если есть зарегистрированный транспорт, отчитываться и уплачивать транспортный налог;
• Налог на прибыль распределять пропорционально ФОТ (Среднеспис. численности) и ОС, согласно ст. 288 НК. Если «голова» и ОП находятся на территории одного субъекта РФ, прибыль можно не распределять.