Расчетная база текущего месяца

Здравствуйте!

Не получается настроить надбавку и премию с расчетной базой текущего месяца.

1) надбавка – % от Расчетной базы (оклад по дням, оклад по часам). При выборе “Начисление выполняется Ежемесячно” можно указать в настройке базы – текущий период, надбавка попадает в документ начисления зарплаты, но не рассчитывается, расчетная база пуста.
Заменила в формуле РасчетнаяБаза на формулу из оклада – заработало. Но для оклада по часам, получается, нужен другой вид начисления заводить. Или можно настроить общую надбавку и для оклада по дням и для оклада по часам?

2) ежемесячная премия, % от Расчетной базы (все выплаты, не только оклад) – не рассчитывается, расчетная база пуста. Изменить формулу, как с окладом, не получится. Подскажите, пожалуйста, как настроить премию текущего месяца?


Оцените, пожалуйста, данный вопрос:
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (2 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Загрузка...

надбавка_фот2 надбавка_фот Надбавка

Размещено пользователем:
Author

Дина Сухова

Все комментарии (13)
  • Avatar

    Дина Сухова Дек 24 2017 - 20:46

    Ошибка ушла. Ответить в ветке уже не могу, поэтому отдельным комментарием.

    После обновления на 3.1.4 стали появляться странные ошибки расчета. Т.к. перенос был тестовый, смогли позволить себе новый перенос сразу на 3.1.4 – ошибки ушли. В чем была проблема, непонятно. В данных однозначно.

  • Avatar

    Ольга Горшенина Profbuh8.ru Дек 11 2017 - 19:26

    Здравствуйте!
    1. Проверьте в списке показателей (раздел Настройка – Показатели расчета зарплаты) показатель “Расчетная база” у Вас один и имеет желтый кружок ?
    2. Приложите пока для примера скриншот начисления “Надбавка процентом”, вкладки: “Основное” и “Расчет базы”.
    3. Начисления, входящие в “Расчетную базу”, назначены сотрудникам в качестве плановых?
    4. Приложите скриншот документа “Начисление зарплаты и взносов”, чтобы были видны значения всех показателей, участвующих в расчете начисления “Надбавка” и было видно рассчитанное значение начисления “Оклад по дням”
    5. Нет ли в списке начислений “двойников”-начислений “Оклад по дням” или “Оклад по часам”?

    Чтобы приложить данные к комментарию в виде одного файла, можно картинки помещать в документ Word, а затем сохранить его в формате pdf

    • Avatar

      Дина Сухова Дек 11 2017 - 21:37

      1) Расчетная база одна, только предопределенная
      2) скриншоты приложила – настройка надбавки
      3) Начисление из базы (одно из двух) назначено плановым – скриншот приложила, так же значения оклада и надбавки (документ начальная штатная расстановка)
      4) скриншот начисления приложила

      посмотрела последнее видео Гряниной на канале в ютуб, был такой же вопрос. Решился – если процент вводить ежемесячно, документом ввода показателей расчета з/п. Попробовала – работает. Но это не дело.. по всем сотрудникам каждый месяц повторять одно и то же значение. Ошибка релиза? Или всё же я что-то не так делаю?

      • Avatar

        Дина Сухова Дек 11 2017 - 21:39

        поторопилась отправить
        5) двойников у окладов нет. ни по формуле, ни по коду.

        • Avatar

          Ольга Горшенина Profbuh8.ru Дек 12 2017 - 09:41

          Здравствуйте!
          В настройках надбавки на вкладке “Последовательность” проверьте, что начисление “Оплата по окладу” и “Оплата по окладу (по часам)” рассчитывается раньше, чем надбавка (т.е. “Оплата по окладу” и “Оплата по окладу (по часам)” присутствуют в таблице “Перед этим начислением необходимо рассчитать”)

          • Avatar

            Дина Сухова Дек 12 2017 - 13:36

            На вкладке “последовательность” всё в порядке, оклады указаны.

            • Avatar

              Ольга Горшенина Profbuh8.ru Дек 12 2017 - 22:16

              Вижу, что у Вас при расчете ФОТ не “Надбавка” также не учитывается, хотя в настройках начисления установлен флажок “Включать в ФОТ”. Проверьте вот еще какой момент. В списке “Начислений” вверху установите флажок “Отображать в списке начисления, которые больше не используются”. Посмотрите нет ли здесь “двойников” начислений по окладам и самой “Надбавки”

              • Avatar

                Дина Сухова Дек 13 2017 - 07:34

                Не заполнен вклад в ФОТ и заполнить нельзя, поэтому в ФОТ не попадает.
                сейчас перестал работать и вариант от Гряниной – ежемесячный ввод процента документом ввода данных…
                попробовала на демо базе – всё считается, значит проблема в моих данных..
                Двойников нет, если имеется в виду одно наименование или код. Формулы похожие на надбавку есть (процент от базы)

                надбавка_фот

                • Avatar

                  Дина Сухова Дек 13 2017 - 08:28

                  для чистоты эксперимента завела новую надбавку, выбрала ее в начальной штатной расстановке – вклад в ФОТ всё равно не заполнен.
                  Сделала пересчет ФОТ по сотруднику – всё равно не считается надбавка, еще смущает что в штатной расстановке одна сумма ФОТ, в обработке перерасчета – другая.

                  надбавка_фот2

                  • Avatar

                    Ольга Горшенина Profbuh8.ru Дек 13 2017 - 17:57

                    1. Посмотрите какая сума ФОТ получилась в регистре сведений “Плановый ФОТ итоги” (Главное меню – Все функции – Регистры сведений – Плановый ФОТ итоги).
                    2. Странно, конечно, что нет значения для показателя “Расчетная база”. Что-то с данными

                • Avatar

                  Ольга Горшенина Profbuh8.ru Дек 13 2017 - 17:02

                  Здравствуйте!
                  1. У Вас в “Надбавке” установлен флажок “Включать в ФОТ”, поэтому сумма в колонке “Вклад в ФОТ” должна появляться автоматически.
                  2. Когда значения показателя вводят документом “Данные для расчет зарплаты”, то в этом случае в показателе “НадбавкаКДолжностомуОкладуПроцент” переключатель “Используется” должен быть установлен в положение “Вводится единовременно документом ввода данных для расчета зарплаты”. Если Вы хотите “Надбавку” начислять ежемесячно и каждый месяц не вводить значение показателя “НадбавкаКДолжностомуОкладуПроцент”, тогда в настройках показателя переключатель “НадбавкаКДолжностомуОкладуПроцент” должен быть установлен в положение “Во всех месяцах после ввода значения (постоянное использование)”.
                  При этом в базе это должны быть два разных показателя. Попробуйте создать новый показатель, с переключателем “Используется” в положении “Во всех месяцах после ввода значения (постоянное использование)”. Затем назначить надбавку в кадровом документе (например, в документе “Изменение оплаты труда”) и внести значение показателя “НадбавкаКДолжностомуОкладуПроцент”

                  • Avatar

                    Дина Сухова Дек 13 2017 - 17:40

                    Пробовала оба варианта (два новых разных показателя, и разных начислений) – не считает, хотя еще вчера надбавка через ввод показателя считалась.
                    Какая-то ошибка в данных неуловимая, видно по пустому вкладу в ФОТ.
                    Тестирование и исправление не помогло…

                  • Avatar

                    Ольга Горшенина Profbuh8.ru Дек 14 2017 - 13:50

                    К сожалению, затрудняюсь подсказать с чем связано такое поведение программы на основе Ваших данных. Ошибок в настройках по приложенным скриншотам я не увидела.