Добрый день. Сотрудница принесла заявление о перечисление заработной платы родственнику(дочери, которая тоже работает в организации).Правомерно ли если организация будет перечислять зарплату за сотрудника, другому сотруднику. И как это происходит в учете. Заранее Спасибо.
Оцените, пожалуйста, данный вопрос:
(Пока оценок нет)
Загрузка...
Вам будет интересно
Поставьте вашу оценку этой статье:
(Пока оценок нет) Загрузка...
Татьяна Босых Профбух8
Добрый день, Людмила.
Заработная плата выплачивается непосредственно работнику (ст. 136 ТК РФ). По заявлению сотрудника зарплата может быть перечислена на карточку иному лицу, если порядок такой выплаты закреплен в трудовом договоре (ст. 136 ТК РФ).
Если изначально такого условия не было в договоре, то необходимо оформить приложение либо дополнительное соглашение к трудовому договору, прописав в нем соответствующие положения ( ст. 57 ТК РФ).