Проведение документа “Работа в праздничные и выходные дни”

Добрый день! При проведении документа “Работа в выходные и праздничные дни ” начисление за эти дни проводиться исходя из оклада(8.000), хотя сотрудник оформлен на 1/2 часть ставки (4.000).Правильно ли такое начисление ? как можно исправить это?


Оцените, пожалуйста, данный вопрос:
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...
Размещено пользователем:
Author

dinara245

Все комментарии (6)
  • Avatar

    dinara245 Июн 5 2017 - 11:42

    у нас оклад по дням. не совсем поняла про формулу

    • Avatar

      Александр Белоусов Profbuh8.ru Июн 5 2017 - 12:53

      Прошу прощения. У Вас бухгалтерия, а я думал, что зарплата.

      • Avatar

        dinara245 Июн 5 2017 - 13:45

        у нас ЗУП3.0

        • Avatar

          dinara245 Июн 5 2017 - 13:46

          я не том разделе задала вопрос просто, как я поняла в настройках надо изменить?

          • Avatar

            Александр Белоусов Profbuh8.ru Июн 5 2017 - 14:14

            Я Вас понял. Вопрос на рассмотрении.

          • Avatar

            Александр Белоусов Profbuh8.ru Июн 6 2017 - 10:27

            Добрый день ! Посмотрел похожие случаи, на данный момент это правильная ситуация, во всяком случае, разработчики придерживаются мнения, что (совокупная тарифная ставка) не уменьшается при работе по неполной ставке. В Вашем случае 8000 – это правильное значение. Это не ошибка.