Планируется с 2017 года переход на 1С ЗУП 3.1.
Большое предприятие, в производстве 4 смены, охрана — 4 смены, пожарные — несколько своих смен и обычные сотрудники по основному графику и 1, 0.5,…, есть инвалиды. Работники смен (из-за отпусков, больничных, …) часто заменяются (выходят в другие смены).
Как лучше организовать работу в смены — привязать всех к основному графику и ежемесячно вводить табель — факт по всем сменам или привязать к своей смене (большую часть времени они работают так) и табелем вводить только отклонения.
У Вас большой опыт внедрения, думаю, эту ситуацию Вы анализировали.
Смущает большое количество записей в регистры при использовании документ Табель учета рабочего времени 1С
Оцените, пожалуйста, данный вопрос:
(Пока оценок нет)
Загрузка...
Вам будет интересно
Поставьте вашу оценку этой статье:
(Пока оценок нет) Загрузка...
mei_201012 Дек 15 2016 - 13:36
Я так понимаю, что заполнять табель нужно только по отклонениям, а не по всеи