Здравствуйте! Возможно, не та конфигурация 1С (“Комплексная автоматизация” (1.1.73.2)), но может по-аналогии с ЗУП, сможете помочь. Ситуация следующая, сотрудник, по которому есть исполнительный лист, был уволен, потом принят как новый сотрудник (физ. лицо одно). В регистре сведений “Плановые удержания сотрудников организаций” созданы две записи по этому физ. лицу: первая – о начале удержаний, документом “Исполнительный лист”; вторая – о прекращении удержаний, документом “Увольнение из организации”. При новом приеме на работу записей в регистр сведений “Плановые удержания сотрудников организаций” нет. В результате удержания по исполнительному листу в документе “Начисление зарплаты работникам организации” автоматически не заполняются, т.к. исходя из записей регистра сведений удержания по исполнительному листу прекращены. Как сделать, чтобы удержания по исполнительному листу в 1С 8.3 продолжились начисляться при приеме уволенного физ.лица?
Оцените, пожалуйста, данный вопрос:
(Пока оценок нет)
Загрузка...
Вам будет интересно
(Пока оценок нет) Загрузка...
Елена Грянина Profbuh8.ru Июн 23 2016 - 07:55
Добрый день! Попробуйте ввести новый документ “Исполнительный лист” с даты приема сотрудника на работу.