Сотрудник работает в двух организациях: в одной — основное место работы, во второй — внешний совместитель.
Сотрудник работает больше 2-х лет в каждой из этих организаций.
Обе эти организации мы ведем в одной базе ЗУП 8.3.
Сотрудник предъявил б/л по уходу за ребенком до 7 лет в каждую организацию (один ребенок, одни сроки болезни)
Программа ведет учет дней по уходу за ребенком до 7 лет.
Когда бухгалтер стал проводить б/л, то выяснилось, что программа считает дни по уходу за ребенком не по каждой организации отдельно, а суммирует их по всем организациям.
1 б/л : ребенок болел 17.04.17г-26.04.17г (10дней)
2 б/л: ребенок болел 19.07.17г-02.08.17г (15дней)
3 б/л: ребенок болел 08.08.17г-18.08.17г (11 дней)
До расчета 3го страхового случая программа насчитала 50 дней по уходу за ребенком, т.е. проссумировала все дни по 2м больничным по 2м организациям.
По 3му б/л программа по основному месту работы (там провели в первую очередь) — оплачивает 10дней, а по внешнему совместительству — вообще не оплачивает (этот б/л мы провели после того, как провели б/л по основному месту работы).
Выходит, что программа считает дни: 60-10-10-15-15=10д на 08.08.17г (начало последнего б/л).
Объясните, пожалуйста, на основании какого законодательного акта программа ведет подсчет дней болезни ребенка по всем организациям? Получается, что она удваивает количество дней по каждому страховому.
Если это не верно, как сделать, чтобы программа не суммировала больничные по одному и тому же страховому случаю
(Редакция 3.1 (3.1.3.184) )
Оцените, пожалуйста, данный вопрос:
(Пока оценок нет)
Загрузка...
Вам будет интересно
(Пока оценок нет) Загрузка...
vburtseva Сен 6 2017 - 14:20
Спасибо. Вопрос можно закрывать