отпускные

Доброе утро! Такая ситуация-отпуск сотрудника начинается с 1.06.2017 по 29.06.17, в документе “отпуск” на закладке “месяц” должен быть май или июнь? В какой месяц должны попасть начисленные отпускные? можно ли выдавать отпускные вместе с зарплатой за май 31.05.2017?


Оцените, пожалуйста, данный вопрос:
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...


Размещено пользователем:
Author

dinara245

Все комментарии (2)
  • Avatar

    Татьяна Босых Профбух8 Июн 4 2017 - 22:03

    Добрый день, Динара
    Хочу дополнить ответ коллеги.
    Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала (ст. 136 ТК РФ). На момент расчета отпускных расчетный период для расчета среднего заработка будет отработан не полностью. Возникает проблема корректного расчета отпускные. Данную проблему можно решить одним из следующих способов:
    Первый: Рассчитать и выплатить отпускные до окончания расчетного периода. Тогда размер среднего заработка, будет рассчитан без месяца предшествующего началу отпуска, то есть без мая 2017 г. После расчета зарплаты за май 2017 г. необходимо выполнить перерасчет отпускных.
    В программе это можно реализовать следующим образом:
    1. Начислить отпускные документ «Отпуск».
    2. Выплатить отпускные за три дня до начала отпуска документ «Ведомость на выплату зарплаты через банк» и документ «Списание с расчетного счета» или «Ведомость на выплату зарплаты через кассу» и документ «Расходный кассовый ордер»
    3. Начислит зарплату за май 2017 г. документ «Начисление зарплаты».
    4. Для того, что бы пересчитать отпускные с учетом начислений за мая 2017 г. необходимо открыть документ «Отпуск», перезаполнить данные для расчета среднего заработка.
    5. Выплатить зарплату за май 2017 г. Сотруднику, который ушел в отпуск с 01 июня будет выплачена зарплата за май, с учетом перерасчета отпускных.

    Второй способ основан на определенном доверии к работнику. Заработная плата работнику за май 2017 г. начисляется до окончания месяца. При таком способе, если май будет отработан полностью, то перерасчет отпускных не потребуется.
    В программе данный вариант можно реализовать следующим образом:
    1. Начислит зарплату сотруднику за май 2017 г. документ «Начисление зарплаты».
    2. Начислить отпускные документ «Отпуск».
    3. Выплатить отпускные за три дня до начала отпуска документ «Ведомость на выплату зарплаты через банк» и документ «Списание с расчетного счета». Так как зарплата за май у сотрудника начислена, то при заполнении документа «Ведомость на выплату зарплаты через банк» в ведомость попадет и сумма начисленных отпускных и сумма заработной плата за май. При необходимости, сумму можно откорректировать вручную.

    В каком месяце учесть отпускные для расчета налога на прибыль, однозначного ответа нет.
    По мнению Минфин России при определении налоговой базы по налогу на прибыль сумма начисленных отпускных включается в состав расходов пропорционально дням отпуска, приходящимся на каждый отчетный период (Письма от 12.05.2015 № 03-03-06/27129, от 09.06.2014 № 03-03-Р3/27643, от 09.01.2014 № 03-03-06/1/42).
    При этом ФНС России придерживается иной точки зрения. Чиновники считают, что компании вправе учесть всю сумму отпускных в том месяце, в котором они были начислены. Налоговый кодекс РФ не содержит правил, предписывающих учитывать отпускные пропорционально дням отпуска, приходящимся на каждый отчетный (налоговый) период (письмо ФНС России от 06.03.2015 № 7-3-04/614@). Суды в большинстве придерживаются такой же точки зрения (Постановление ФАС Западно-Сибирского округа от 07.11.2012 № А27-14271/2011, Московского округа от 24.06.2009 № А40-48457/08-129-168, Уральского округа от 08.12.2008 № А07-6787/08).

  • Avatar

    Ольга Шахова Профбух8.ру Июн 1 2017 - 17:41

     

    Добрый день!

    Отпускные необходимо рассчитать и выплатить за три дня до начала отпуска. Соответственно, месяц начисления – май.

    Если сотрудник уходит в отпуск с первого числа месяца, то на момент расчета отпускных последний месяц расчетного периода не отработан им полностью. После начисления зарплаты за соответствующий месяц необходимо сделать перерасчет отпускных с учетом отработанного месяца. Доплату отпускных можно выдать вместе с зарплатой за май.

×
Зарегистрируйтесь и получите бесплатно более 200 видеоуроков
по работе в 1С:Бухгалтерия 8, 1С:ЗУП 8, 1С:УТ 8

Пароль будет направлен Вам на E-mail, который Вы укажете

Отправляя эту форму, Вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете
согласие на обработку персональных данных